¿Por qué se fuga el talento?

Los empleados son el recurso más valioso de una empresa. La gestión del talento adquiere una importancia estratégica para cualquier organización y sobretodo, en momentos de incertidumbre como la actual, es importante conservar a los mejores para que una organización sea competitiva frente a su competencia. Es por tanto muy importante conocer, por qué los Leer más …

Los libros imprescindibles para un Diseñador Instruccional

Para los que me seguís muy de cerca sabéis que me encanta leer. Leo de todo: sobre ciencia, sobre amor, sobre temas más técnicos como formación, elearning y gestión del talento, sobre ciencia, sobre amar, sobre temas místicos, y últimamente leo mucho novela de terror psicológico. Y en múltiples formatos: en papel, electrónicos y si Leer más …

Análisis de necesidades de formación. Una breve introducción

En este blog solemos escribir sobre el desarrollo de cursos elearning, de la parte de creación de materiales didácticos. Sin embargo hoy me gustaría mover el foco al proceso previo de desarrollo, incluso un poco antes del diseño de la formación, me refiero al proceso de análisis de necesidades de formación.

Sobre mlearning y los micro-momentos de Google

En este blog ya hemos hablado recientemente sobre microlearning, sobre qué es y la importancia que tiene en nuestro campo, (elearning, aprendizaje online, formación corporativa, etc). También hemos hablado sobre las ventajas del mlearning, así como algunos ejemplos de microlearning que muchos están utilizando. Las grandes compañías están realizando sus propias reflexiones al respecto y Google ha publicado recientemente las Leer más …

5 ventajas del mlearning o aprendizaje móvil

En el anterior post hablábamos sobre ¿Qué es el microlearning o microaprendizaje? y destacábamos sus principales características y también hemos repasado 3 ejemplos de microlearning que quizá desconocías. Ahora es el momento de centrarnos en algunas de las ventajas del mlearning o aprendizaje móvil.